Doba určitá - výpověď porušení prac.kázn

  • (neregistrovaný)

    14. 6. 2011 11:33

    Dobrý den,
    zaměstnanec má HPP na dobu určitou do 30.6.2011. Během posledních 14 dní má již 3. neomluvenou směnu. Zaměstnavatel ho chce okamžitě propustit, nemá už na něho nervy. V práci nic moc výkon, tzv. zadarmo drahý. Je nějaká možnost bez náhrady ho propustit nebo to má vydržet?
    Děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 14. 6. 2011 14:08

      pája

      Re: doba určitá - výpověď porušení prac.
      pokud by přestal chodit do práce a měl min.5 A, šlo by ok.zrušit PP, ale vzhledem k tomu, že je dnes14.6., bude to muset s ním nějak doklepat.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).