Re: výpočet mzdy
přesčasový příplatek není za hodiny, které jsou nad úvazek, ale za hodiny nad týdenní pracovní dobu
§ 78
Pro účely úpravy pracovní doby a doby odpočinku je
prací přesčas práce konaná zaměstnancem na příkaz zaměstnavatele nebo s jeho souhlasem nad stanovenou týdenní pracovní dobu vyplývající z předem stanoveného rozvržení pracovní doby a konaná mimo rámec rozvrhu pracovních směn. U zaměstnanců s kratší pracovní dobou je prací přesčas práce přesahující stanovenou týdenní pracovní dobu; těmto zaměstnancům není možné práci přesčas nařídit.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
Firmy musí řešit zmatek v hlášení zaměstnanců. Chyba v systému poslala špatná data
15. 6. 2011 8:33
Dobrý den, prosím mzdovou účetní o radu. Nevím jak správně postupovat při výpočtu mzdy. Pracovnice bude zaměstnána od úterý do neděle vždy na 7 hodin denně. Pondělky volné.
Hodinová mzda 70,- Kč. Nevím jak to bude s příplatky za práci v sobotu a neděli a přesčas.