Rod.dovolená-nástup do práce

• as. (neregistrovaný)

  16. 6. 2011 7:16

  prosím, jsem na rod.dovolené,dítě má dva roky. , původního zaměstn. nemám mám možnost nastoupit do práce na smlouvu, jaké musím splňovat podmínky?a co po mě bude zaměstn. potřebovat?
  děkuji za odpověď?
  as.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 16. 6. 2011 7:30

    

    xy5

    Re: rod.dovolená-nástup do práce
    píšete, že nemáte žádného zam-tele, tudíž nemůžete být na rodič. dovolené
    pokud pobíráte rodič. př., potom musíte splňovat podmínky dané zákonem (umístění dítěte v předškolním zařízení na dobu, která je zákonem daná)
    pracovat můžete, výplatu můžete mít neomezenou (jakou uzná zam-tel za vhodnou)
    můžete podepsat daň. prohl., uplatňovat slevu na poplatníka, příp. daň. zvýhodnění na dítě (pokud ho neuplatňuje otec dítěte)
    pokud budete v kat., za kterou je plátcem ZP stát, pak se ZP bude srážet jen ze mzdy, kterou dosáhnete (nebude se sledovat minim. vyměř. zákl. ZP)

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 6. 2011 8:09

    

    xy5

    Re: rod.dovolená-nástup do práce
    ještě doplnění: nový zam-tel po Vás bude chtět potvrzení o zaměstnání (to jistě máte doma) a protože jste nějaký čas bez zam-tele, je možné, že bude chtět čestné prohl., že nemáte žádné exekuce (pokud máte, tak uvedete u koho a jaké)

    •   Zobrazit celé vlákno