Přestávka 30min není pracovní doba

• Andrea Chalupová (neregistrovaný)

  16. 6. 2011 10:23

  Dobrý den,zaměstnavatel nám zakázal v přestávce 30min po 6h práce opustit oddělení,nesmíme si dojít třeba ani nakoupit.Přitom jsem se dočetla,že přestávka není pracovní doba,tudíš není placená,je to vlastně naše osobní volno.Má na toto právo?Děkuji za odpověď

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 16. 6. 2011 10:29

    m. (neregistrovaný)

    Re: přestávka 30min není pracovní doba
    Ale ano, není to pracovní doba, ale zaměstnavatel má právo vyžadovat přítomnost na pracovišti, přestávka slouží na jídlo a oddech, nikoliv na nákupy.
    Není to osobní volno - je to přestávka v práci.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 6. 2011 11:02

    DM (neregistrovaný)

    Re: přestávka 30min není pracovní doba
    A už neplatí, že nejpozději po 4 hod. práce ?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 6. 2011 11:05

    

    xy5

    Re: přestávka 30min není pracovní doba
    nemáte k dispozici staré znění Zák. práce?
    viz § 88 (zákon 262/2006 Sb.)

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 16. 6. 2011 11:50

    Andrea Chalupová (neregistrovaný)

    Re: přestávka 30min není pracovní doba
    (1) Zaměstnavatel je povinen poskytnout zaměstnanci nejdéle po 6 hodinách nepřetržité práce přestávku v práci na jídlo a oddech v trvání nejméně 30 minut; mladistvému zaměstnanci musí být tato přestávka poskytnuta nejdéle po 4,5 hodinách nepřetržité práce. Jde-li o práce, které nemohou být přerušeny, musí být zaměstnanci i bez přerušení provozu nebo práce zajištěna přiměřená doba na oddech a jídlo; tato doba se započítává do pracovní doby. Mladistvému zaměstnanci musí vždy být poskytnuta přestávka na jídlo a oddech podle věty první.
    
    (2) Byla-li přestávka v práci na jídlo a oddech rozdělena, musí alespoň jedna její část činit nejméně 15 minut.
    
    (3) Přestávky v práci na jídlo a oddech se neposkytují na začátku a konci pracovní doby.
    
    (4) Poskytnuté přestávky v práci na jídlo a oddech se nezapočítávají do pracovní doby.
    
    Toto je brané z nového zákoníku práce pro rok2011

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 6. 2011 11:52

    m. (neregistrovaný)

    Re: přestávka 30min není pracovní doba
    Ano, ale ještě můžete mít tzv. pracovní řád, který jste povinna se řídit a ten může omezení odchodu z pracoviště obsahovat.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 6. 2011 11:58

    Andrea Chalupová (neregistrovaný)

    Re: přestávka 30min není pracovní doba
    Já moc děkuji za odpovědi!Přeji hezký den

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 6. 2011 11:59

    Karl_von (neregistrovaný)

    Re: přestávka 30min není pracovní doba
    Je to takové diskutabilní a měly by pro takové omezení být vážné provozní důvody. Jinak je to zbytečná buzerace, ve většině podniků s tím potíže nedělají.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 6. 2011 12:02

    Andrea Chalupová (neregistrovaný)

    Re: přestávka 30min není pracovní doba
    Já s váma plně souhlasím,nikde jsem se s tímto nesetkala.Ale bohužel s tím nic nenaděláme.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 6. 2011 13:26

    Šaber (neregistrovaný)

    Re: přestávka 30min není pracovní doba
    Prosím a jak by jste řešili případný úraz zaměstnance, který se stane když si v době oběda zajde nakoupit mimo pracoviště?
    Hezký den

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 6. 2011 13:45

    RenataH (neregistrovaný)

    Re: přestávka 30min není pracovní doba
    jako nepracovní

    •   Zobrazit celé vlákno