Hlavní navigace

Odpovědnost zaměstance za škodu

  • (neregistrovaný) 90.177.100.---

    27. 6. 2011 9:19

    Dobrý den,

    má zaměstavatel právo v dohodě o odpovědnosti za škodu požadovat následující:
    Zaměstnanec odpovídá za škodu zaměstnavateli ještě dva roky od jejího zjištění (subjektivní lhůta) nejdéle však 3 roky od jejího vzniku (objektivní lhůta), pokud nebyla způsobena úmyslně a to bez ohledu na to, zda již došlo k rozvázání pracovního poměru, a zaměstanec se zavazuje škodu uhradit.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).