Re: Zjišťování exekuce
Obecně majetkové poměry uchazeče o zaměstnání jsou pro zam-tele tabu, na druhou stranu zam-tel může po uchazeči vyžadovat osobní údaje, které slouží k plnění povinnosti zam-tele dle ZP (§12 z. o zaměstnanosti). Pod definici osobního údaje vámi zmíněné exekuce spadají (§4 z.č.101/2000 Sb.).
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
Firmy musí řešit zmatek v hlášení zaměstnanců. Chyba v systému poslala špatná data
Chytila páječku za pálivý konec, přesto se nevzdala. Dnes tvoří unikáty z cínu i skla
1. 7. 2011 11:23
Dobrý den,
prosím o radu, je potřeba abychom dopředu u potencionálního
zaměstnance zjišťovali, zda nemá nějaké exekuce či jiné srážky?
Asi to bude při přijímání "tajný údaj", který by diskriminoval, ale ptám se, že pokud mi nedonese Potvrzení o zaměstnání
- asi byl na úřadě a předtím podnikal, dovím se něco, až začnou
případně chodit exekuční příkazy, atp.Mzdu bude mít minimální, tj.8 tis.Kč HM.
Moc děkuji za rady.