Dovolená po druhé ppm

• jakaja (neregistrovaný)

  11. 7. 2011 11:42

  Dobrý den,
  
  prosím o radu ohledně dovolené zaměstnankyně, která 1.1.2009 nastoupila na první PPM, od 4.7.2009 byla na rodičovské dovolené. Od 22.12.2010 byla na druhé PPM a od 6.7.2011 má RD. Dovolenou po první PPM v roce 2009 nečerpala.
  Má zaměstnankyně vůbec ještě nárok na řádnou dovolenou (pokrácenou) za roky 2009 a 2010?
  Když by teoreticky požádala před 6.7.2011 o čerpání ŘD bezprostředně po skončení PPM, čerpala by nárok za celý rok 2011 (opět pokrácený o RD)?
  
  Prosím o radu.
  Díky

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 11. 7. 2011 11:55

    Líba (neregistrovaný)

    Re: dovolená po druhé ppm
    2009 - dovolená propadla
    2010 - nárok na dovolenou nevznikl
    2011 - pokud by požádala včas, měla by nárok na celou nekrácenou dovolenou, protože nepožádala, dostane ji po RD, ale krácenou (odhadem o 2/12, nutno spočítat).

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 7. 2011 12:05

    jakaja (neregistrovaný)

    Re: dovolená po druhé ppm
    Díky za přehlednou odpověď! :-)

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 7. 2011 12:13

    jakaja (neregistrovaný)

    Re: dovolená po druhé ppm
    Ještě mě napadlo - pokud by zaměstnankyně čerpala dovolenou po druhé PPM, bude se jí proplácet pravděpodobným průměrem?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 11. 7. 2011 12:18

    Líba (neregistrovaný)

    Re: dovolená po druhé ppm
    Ano, v rozhodném období neodpracovala 21 dnů.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 7. 2011 12:17

    xJ (neregistrovaný)

    Re: dovolená po druhé ppm
    Opravdu dovolená z roku 2009 propadla i když zaměstnavatel nemohl nařídit čerpání po RD z důvodů čerpání dlaší MD?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 7. 2011 12:27

    Líba (neregistrovaný)

    Re: dovolená po druhé ppm
    Nemyslím, že by byla nějaká výjimka. Pokud budete dlouhodobě nemocná, tak vám taky stará dovolená propadne.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 7. 2011 13:06

    xJ (neregistrovaný)

    Re: dovolená po druhé ppm
    Nemám na mysli nemoc.
    § 217
    odst.4) Zaměstnavatel nesmí určit čerpání dovolené na dobu, po kterou je zaměstnankyně na mateřské nebo rodičovské dovolené.
    
    § 218
    odst.3) Nemůže-li zaměstnavatel určit čerpání dovolené podle odstavce 1 ani do konce příštího kalendářního roku z důvodu čerpání rodičovské dovolené, určí dobu čerpání této dovolené po skončení rodičovské dovolené.
    
    odst. 4) Neurčí-li zaměstnavatel, s výjimkou případu uvedeného v odstavci 3, zaměstnanci dovolenou podle odstavce 1 ani do 31. října příštího kalendářního roku, je dnem nástupu zaměstnance na tuto nevyčerpanou dovolenou nebo její část první následující pracovní den. Nevyčerpá-li zaměstnanec dovolenou podle věty první ani do konce příštího kalendářního roku, právo na tuto dovolenou zaniká.
    
    v odst. 4, kde je napsáno v poslední větě, kdy dovolená propadá (podle věty první), je výjimka pro odst. 3 - rodičovská dovolená.
    
    Něco jiného by podle mne byla situace, kdy zaměstnanec po skončení RD nemůže čerpat dovolenou pro nemoc, která ihned navazuje na konec RD a následuje další MD. V tomto případě byl ale po necelém čerpání RD nástup na další MD a zaměstnavatel nemůže určit podle § 217 na tuto dobu čerpání D.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 7. 2011 14:09

    Líba (neregistrovaný)

    Re: dovolená po druhé ppm
    Čtu to pořád dokola a nevím, jak to myslíte. Rodičovská dovolená jí skončila 21.12.2010, podle § 218, odst.3), by měl zaměstnavatel od 22.12.2010 nařídit čerpání dovolené z roku 2009, ale podle § 217, odst.4) nemohl, protože nastoupila na druhou MD.
    
    Do konce roku 2010 si starou dovolenou nemohla vyčerpat, tudíž jí propadá. Jediná výjimka by byla, kdyby měla RD, tak by si dovolenou mohla vyčerpat až po skončení RD, ale to ona už není, protože je na MD.

    •   Zobrazit celé vlákno