Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
Firmy musí řešit zmatek v hlášení zaměstnanců. Chyba v systému poslala špatná data
Chytila páječku za pálivý konec, přesto se nevzdala. Dnes tvoří unikáty z cínu i skla
11. 7. 2011 11:44
Dobrý den, mám dotaz ohledně pracovního poměru v návaznosti na přiznaný starobní důchod.. Pracovník obrdžel oznámení o přiznání starobního důchodu a je stále v pracovním poměru. Jak mám postupovat nyní ? Mohu pracovní poměr ukončit z důvodu nástupu na starobní důchod ? Zaměstnanec chce ale nadále pracovat, já bych však ráda pracovní poměr ukončila a dala místo absolventovi školy.. Děkuji za informaci