Re: přivýdělek při RD
Můžete ji tak zaměstnat na jakýkoli pracovní vztah. V původním pracovním poměru zůstane na rodičovské dovolené a v tomto druhém pracovním vztahu (DPP, DPČ, pracovní poměr) bude pracovat jako mzdová. DPP má tu výhodu, že Vy i ona ušetříte na odvodu pojištění. Daňové prohlášení má jistě u Vás podepsáno, takže se uplatní sleva.
Re: přivýdělek při RD
Ano, podpesané prohlášení poplatníka u zaměstnavatele se vztahuje na všechny pracovněprávní vztahy u tohoto zaměstnavatele uzavřené. To, jestli vůbec nějakou dań odvede záleží na výši odměny z DPP. Protože se z DPP neplatí ani SP ani ZP, vychází to že do výše odměny cca 13100,- Kč/měsíc, stačí sleva na poplatníka pokrýt celou zálohu na dani.
Re: přivýdělek při RD
Ještě jeden dotaz.
Jak jsem uvedl na začátku zaměstnankyně v PS má uvedeno office manager, ale rok před nástupem na MD zpracovávala mzdovou agendu, PS to není uvedeno. Je to problém při uzavření DPP pro uvedení druh činnosti viz. výše na začátku?
Děkuji moc za odpovědi.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
Firmy musí řešit zmatek v hlášení zaměstnanců. Chyba v systému poslala špatná data
Chytila páječku za pálivý konec, přesto se nevzdala. Dnes tvoří unikáty z cínu i skla
19. 7. 2011 13:25
Dobrý den
Mám zaměstnankyni, která je na mateřské dovolené, nyní ji začala RD a chtěl bych ji zaměstnat na DPP na zpracování mzdové agendy. 150 hod/rok by nepřekročila. Před mateřskou (v PS) má uvedeno office manager-sekretářka. Můžu jí tak zaměstnat na DPP?
Děkuji