Posouzení plac.volna při narození dítěte

• Katka00 (neregistrovaný)

  3. 8. 2011 10:24

  Ráda bych se zeptala, jak posuzujete překážku - placené volno - při narození dítěte zaměstnance. V naší kolektivní smlöuvě není napsáno, který přesně den si toto volno může zaměstnanec vybrat. Je možné napsat tento den třeba na den, kdy manželku odváží z porodnice?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 3. 8. 2011 10:31

    xJ (neregistrovaný)

    Re: Posouzení plac.volna při narození dí
    Narození dítěte
    Pracovní volno se poskytne na nezbytně nutnou dobu
    a) s náhradou mzdy nebo platu k převozu manželky (družky) do zdravotnického zařízení a zpět,
    b) bez náhrady mzdy nebo platu k účasti při porodu manželky (družky).

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 8. 2011 10:31

    Kara (neregistrovaný)

    Re: Posouzení plac.volna při narození dí
    Ze zákona náleží volno s náhradou mzdy jen na dobu nezbytně nutnou k převozu do porodnice a pak z porodnice.
    Jestliže Vy máte v kolektivní smlouvě nějaké delší placené volno, tak to musíte vědět Vy, jak podle této smlouvy postupovat. Nicméně větu "při narození dítěte" bych chápala jako volno v ten den narození. Ale to si musíte ujasnit ve Vaší firmě s odbory.