Re: Nerovnoměrná prac.doba-svátky? SPĚCH
Pokud státní svátek připadne na pracovní den dle rozvrhu - náleží 100% příplatek,pokud tento svátek připadne na so+ne náleží také příplatek za so+ne.Jinak příplatek za so+ne samozřejmě náleží vždy pokud pracují v so+ne.
Dovolená se počítá 10hod.denně.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
Firmy musí řešit zmatek v hlášení zaměstnanců. Chyba v systému poslala špatná data
Chytila páječku za pálivý konec, přesto se nevzdala. Dnes tvoří unikáty z cínu i skla
Další spor Schillerové s Babišem, tentokrát jde o limity u zdravotních benefitů
Ženám rostou důchody v posledních letech rychleji než mužům
4. 8. 2011 22:35
Máme zaměstnané pracovnice na nerovnoměrnou pracovní dobu na stánkový prodej na krátký a dlouhý týden,na dobu určitou, 10hodin - 1 směna, prac.týden po-ne. Jak je to se st. svátky? Bude tam příplatek 100%?A jak to bude pokud vyjde svátek na so nebo ne? A pokud pracují v so a ne, dostanou příplatek za víkend,nebo je to pouze jejich pracovní směna?Pokud mají 10h denně, nikdy nemají plný počet hodin,jak se jim počítá dovolená? Moc děkuji a spěchá prosím!!