Stravné

  • (neregistrovaný)

    14. 8. 2011 23:14

    Prosím o radu - zaměstnavatel provozující restauraci by chtěl poskytovat obědy svým zaměstnancům. Je to možné? Platí tam také příspěvek zaměstnavatele 55% z ceny jako v případě jiných subjektů?
    Jak ale zjistím částku za ten oběd? Nebudu mít žádnou fakturu. Jaký bych potřebovala doklad?

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 16. 8. 2011 16:24

      alen1 (neregistrovaný)

      Re: Stravné
      §24/2j4
      4. provoz vlastního stravovacího zařízení, kromě hodnoty potravin, nebo příspěvky na stravování zajišťované prostřednictvím jiných subjektů a poskytované až do výše 55 % ceny jednoho jídla za jednu směnu110), maximálně však do výše 70 % stravného vymezeného pro zaměstnance v § 6 odst. 7 písm. a) při trvání pracovní cesty 5 až 12 hodin. Příspěvek na stravování lze uplatnit jako výdaj (náklad), pokud přítomnost zaměstnance v práci během této stanovené směny trvá aspoň 3 hodiny. Příspěvek na stravování lze uplatnit jako výdaj (náklad) na další jedno jídlo za zaměstnance, pokud délka jeho směny v úhrnu s povinnou přestávkou v práci, kterou je zaměstnavatel povinen poskytnout zaměstnanci podle zvláštního právního předpisu110a), bude delší než 11 hodin. Příspěvek nelze uplatnit na stravování za zaměstnance, kterému v průběhu směny vznikl nárok na stravné podle zvláštního právního předpisu23b). Za stravování ve vlastním stravovacím zařízení se považuje i stravování zabezpečované ve vlastním stravovacím zařízení prostřednictvím jiných subjektů,

    • 16. 8. 2011 21:54

      kkkkk (neregistrovaný)

      Re: Stravné
      Takže by to podle toho jít mělo. Jak ale zjistím tu hodnotu jídla? Pokud je to menu z nabídky (třeba za 70,-Kč), 38,-Kč bych mohla uplatnit jako výdaj a 32,-Kč bych strhla zaměstnanci ze mzdy. Ale čím ten výdaj podložím, jakým dokladem?

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).