HPP na 4 hodiny a mzda

• Petulaa (neregistrovaný)

  25. 8. 2011 10:36

  Dobrý den,
  potřebovala bych poradit. Naše zaměstnankyně u nás pracuje na HPP, který má sjednaný na 4 hodinovou pracovní dobu. Některé dny ale pracuje třeba i 8 hodin, takže si to nadělá a pak např. 4 dni nejde vůbec do práce, ale takové dny nemá v docházce ani jako náhradní volno, ani jako dovolenou. Veškeré přesčasy chce proplatit.
  Jak to mám udělat při účtování, jestliže má měsíc např. 20 pracovních dnů a ona pracovala 15 dní a 5 dní byla doma, přičemž napracovala 90 hodin? Buď 15x4 = 60 hodin + 30 hodin přesčas nebo 20x4= 80 + 10 hodin přesčas ? Děkuji.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 25. 8. 2011 10:44

    

    pája

    Re: HPP na 4 hodiny a mzda
    pročtěte si § 78 odst.1 i)ZP, jak je to s prací přesčas u zam-ců s kratší PD, plaťte to, co ve skutečnosti odpracuje sjednanou hod. mzdou a je to OK, žádné přesčasy do toho nemotejte, protože nejsou a podle dotazu nikdy nepřekročí PD stanovenou ve firmě, pouze si po dohodě se zam-telem pracuje tak, jak to jemu vyhovuje.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 25. 8. 2011 14:33

    Petulaa (neregistrovaný)

    Re: HPP na 4 hodiny a mzda
    Děkuji, a ještě by mě zajímalo, jak to bude u této zaměstnankyně s nárokem na dovolenou, když některé dny vůbec nepracuje. Bude mít nárok na 20 dní/rok jako ostatní? Nebo se to nějak jinak počítá?

    •   Zobrazit celé vlákno