Re: okamžité zrušení PP § 56
Červencová mzda je splatná do 31.8. a teprve po marném uplynutí 15 dnů od splatnosti můžete okamžitě zrušit poměr. Tzn. pokud nevyplatí ani 15. září, pak nejdříve 16. září můžete takto zrušit.
Re: okamžité zrušení PP § 56
pokud to bude aktuální a budete chtět okamžitě skončit PP dle § 56b), potom je nárok na 3měs. odstupné
je otázkou, zda zam-tel na odstupné bude mít, když nemá ani na výplatu mezd
to byste se pak musel/a třeba soudit nebo se podívejte na www.justice.cz, zda není zam-tel v insolvenčním řízení (to by pak bylo pro Vás trochu lepší, protože byste si mohl/a požádat o vyplacení dlužných mezd na ÚP - je ale možné, že byste celé odstupné vyplacené nedostal/a, kvůli limitu, který je daný zákonem)
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
Firmy musí řešit zmatek v hlášení zaměstnanců. Chyba v systému poslala špatná data
Chytila páječku za pálivý konec, přesto se nevzdala. Dnes tvoří unikáty z cínu i skla
Další spor Schillerové s Babišem, tentokrát jde o limity u zdravotních benefitů
Ženám rostou důchody v posledních letech rychleji než mužům
29. 8. 2011 12:27
Zaměstnavatel mi nevyplatil mzdu. Dočetla jsem se, že jemožno okamžitě ukončit PP podle § 56. Je tedy nárok i na odstupné v tomto případě?
Děkuji za každou odpověď.