Hlavní navigace

Dohoda o pracovní činnosti?

  • (neregistrovaný) 93.90.161.---

    7. 9. 2011 17:26

    Dobrý den, chci se zeptat na radu. Jaký typ pracovního poměru a jakou smlouvu či dohodu uzavřít s člověkem, který pro nás vykonává příležitostně práci. Ten člověk je zaměstnán jinde a ve svém volnu pracuje u nás, pokud pro něj máme práci. Dosud byl u nás veden na dohodu o provedení práce, nyní již ale odpracoval 150 hodin. Můžu s ním uzavřít dohodu o pracovní činnosti na dobu určitou od 9/2011 do 12/2011 s tím, že některý měsíc odpracuje méně hodin a některý více, pokud to průměrně vyjde pod 20 hodin týdně? Jaký jiný typ pracovní smlouvy s ním uzavřít s jakou pracovní dobou?

    Předem moc děkuji za rady.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 8. 9. 2011 8:07

      xy5

      Re: Dohoda o pracovní činnosti?
      pokud sjednáte PP, pak bude mít zam-ec nárok na dovolenou, příplatky dané Zák. práce, bude mít placenou např. návštěvu lékaře apod.
      u DPČ platíte jen to, co sjednáte (je tam i kratší výp. lhůta a neplatí se odstupné)

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).