Neplacené volno-postup pro výpočet?

• tazatel (neregistrovaný)

  14. 9. 2011 11:11

  Dobrý den,
  
  zaměstnanec má 6 dnů neplacené volno.
  Hodinová mzda je 135,- Kč. Za měsíc srpen má odpracováno 120 hod 48 hod neplacené volno a 16hod řádná dovolená.
  Hrubá mzda: 18.360,-Kč
  Jaký je prosím správný postup pro výpočet doplatku zdravotního pojištění?
  Děkuji!

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 14. 9. 2011 11:15

    

    xy5

    Re: neplacené volno-postup pro výpočet?
    neplac. volno počítáte za kal. dny, takže se podívejte, jak má žádost formulovanou (příp. zde uveďte)
    a také je důležité, jak jste při schvalování tohoto nepl. v. sjednali, jak se bude platit (zda celé zam-ec nebo 4,5% zam-ec + 9 % zam-tel)
    předpokládám, že se nejedná o zam-ce, který je v kat., za kterého je plátcem ZP stát

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 14. 9. 2011 11:21

    hanah (neregistrovaný)

    Re: neplacené volno-postup pro výpočet?
    Počítá se s minimální mzdy, t.j. 8000 : počet kal. dnů v měsíci = VZ na jeden den

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 14. 9. 2011 11:52

    tazatel (neregistrovaný)

    Re: neplacené volno-postup pro výpočet?
    Zaměstnanec 4,5% , zaměstnavatel 9%.
    Neplacené volno 22.8.-26.8.2011, tj. 5 dnů + 29.8.2011, t.j. 1 den.
    Vyměřovací základ pro zdravotní pojištění ze mzdy mi vychází 18360,- + 2064,- z toho zaměstanec 920,- , zaměstnavatel 1838,-Kč.
    
    Je to správně, prosím?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 14. 9. 2011 12:50

    hanah (neregistrovaný)

    Re: neplacené volno-postup pro výpočet?
    8000 (minimální mzda):31(počet dnů v měsíci) = 258,06 (VZ na jeden den) x 6 dnů = 1 548, Kč
    a z toho 4,5 % a 9%

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 14. 9. 2011 20:21

    Děkuji!!! (neregistrovaný)

    Re: neplacené volno-postup pro výpočet?
    >>>>>Dobrý den,
    >>>>>
    >>>>>zaměstnanec má 6 dnů neplacené volno.
    >>>>>Hodinová mzda je 135,- Kč. Za měsíc srpen má
    >>>>>odpracováno 120 hod 48 hod neplacené volno a 16hod
    >>>>>řádná
    >>>>>dovolená.
    >>>>>Hrubá mzda: 18.360,-Kč
    >>>>>Jaký je prosím správný postup pro výpočet doplatku
    >>>>>zdravotního pojištění?
    >>>>>Děkuji!
    >>>>
    >>>>neplac. volno počítáte za kal. dny, takže se
    >>>>podívejte, jak má žádost formulovanou (příp. zde
    >>>>uveďte)
    >>>>a také je důležité, jak jste při schvalování tohoto
    >>>>nepl. v. sjednali, jak se bude platit (zda celé
    >>>>zam-ec
    >>>>nebo 4,5% zam-ec + 9 % zam-tel)
    >>>>předpokládám, že se nejedná o zam-ce, který je v
    >>>>kat.,
    >>>>za kterého je plátcem ZP stát
    >>>
    >>>Počítá se s minimální mzdy, t.j. 8000 : počet kal.
    >>>dnů
    >>>v měsíci = VZ na jeden den
    >>
    >>Zaměstnanec 4,5% , zaměstnavatel 9%.
    >>Neplacené volno 22.8.-26.8.2011, tj. 5 dnů +
    >>29.8.2011, t.j. 1 den.
    >>Vyměřovací základ pro zdravotní pojištění ze mzdy mi
    >>vychází 18360,- + 2064,- z toho zaměstanec 920,- ,
    >>zaměstnavatel 1838,-Kč.
    >>
    >>Je to správně, prosím?
    >
    >8000 (minimální mzda):31(počet dnů v měsíci) = 258,06
    >(VZ na jeden den) x 6 dnů = 1 548, Kč
    >a z toho 4,5 % a 9%

    •   Zobrazit celé vlákno