Re: neplatné zrušení PP ve zkušební době
No pokud chcete vyslovit neplatnost, tak ano. Nic vám ale nebránilo skončit PP dohodou, když ho nechcete.
Re: neplatné zrušení PP ve zkušební době
Jak jsem psala, vedoucí převzala to,co převzala a tím to pro ni hasne. Starejte se...
Pročítala jsem starší diskuse a pochopila jsem z nich viz. výše.
Asi jsem pochopila blbě. Takže zrušení PP ve zk. době je platné i když bylo zrušeno po zk. době. Takže se vlastně nemusí nic řešit?
Že by to bylo tak jednoduché?
Re: neplatné zrušení PP ve zkušební době
>>>
>>>>>
>>>>>Prostudujte si § 70 zákoníku práce
>>>>
>>>>A to rychle, než dáte na radu, že máte uzavírat ještě
>>>>dohodu
>>>>podle Mana
>>>
>>>ale pokud jí chtějí vyjít vstříc, tak s ní tu dohodu
>>>musí uzavřít, jinak je pořád jejich zaměstnanec.
>>
>>Co bylo rozvázáno, dalším právním úkonem rozvázat
>>nelze. Bylo uvedeno, že jí nechtějí, tak nebudeme
>>předjímat, že zaměstnavatel uplatní neplatnost u
>>soudu.
>
>Ano, zapomněl jsem na informaci, že ji již stejně
>nechtějí. To je ta podstata, protože jinak by ji pracovní
>poměr trval dál.
Děkuji moc za rady, takže abych to uzavřela - pokud nehodlá jít zam-tel k soudu, zrušení PP, které podal zam-nec je platné i když je to v podstatě blbost. (já jen že jsem v tom §70 nenašla nic o tom, že vše musí být soudně)
Napíšu tedy jenom oznámení s odkazem na §70 odst.2 a řešit to nebudu. Děkuji ještě jednou všem zúčastněným.
věřit-nevěřit?
třeba, když vám to udělá radost. Pájo, zrovna od Vás to sedí - to s tím oznámením jsem našla ve Vašem komentáři v předeslých diskusích a jako od odborníka jsem to brala jako hotovou věc.
Tak sory - dnes asi opravdu není komu co věřit - a když budu vědět, že mi na hlavním nádraží dají radu a ne kopanec, tak tam klidně napíšu!
Re: věřit-nevěřit?
Na rozdíl od některých jiných jste se alespoň zeptala
Omlouvám se za poznámku uprostřed diskuze, nepatřila Vám, ale Zdenale (k dodatečnému uzavření dohody již ukončeného PP)
Nechte si od nadřízeného (ředitele, jednatele,..) podepsat, že zaměstnavatel nebude trvat na dalším zaměstnání pracovníka (uveďte příslušné již uvedené §§ ZP), pracovnici odhlašte ze ZP a OSSZ, připravte k předání zápočtový list.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
21. 9. 2011 13:38
Prosím o radu - vedoucí převzala od zam-ce zrušení PP ve zkušební době, ale při převzetí od ní jsem zjistila, že zam-nec už není ve zk. době. Je to neplatné rozvázání PP, ale zam-tel už zam-ce nechce. Napísu mu tedy oznámení o neplatnosti rozvázání PP, ale s tím, že v souladu s § 70 odst. 2 netrvá zam-tel na tom, aby u něj zaměstnanec dále pracoval a PP končí dnem dle převzatého zrušení. Je to tak?
Jenom by mě zajímalo, jak by se to řešilo, kdyby zam-tel trval na neplatnosti a zam-nec nechodil do práce? Co to znamená pro zam-ce např. při nahlašování na ÚP? Děkuji.