Odstupné

• Katka Brabcová (neregistrovaný)

  23. 9. 2011 12:24

  31.10.bych měla nastoupit do práce po rodičovské dovolené.
  v práci mi bylo oznámeno,že firma bude končit,ale zatím ještě funguje.Pokud mě nevezmou,mám právo na odstupné.Kolik měsíců se vyplácí a do kdy mi musejí odstupné dát?
  děkuji.Brabcová

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 23. 9. 2011 12:43

    vlalet (neregistrovaný)

    Re: Odstupné
    odstupné je ze zákona 3 průměrné měsíční platy, vyplaceno by mělo být v poslední výplatě při ukončení PP

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 23. 9. 2011 19:52

    

    v.e.n.d.y.

    Re: Odstupné
    Doporučuji ale vyčkávat a klidně jít 31.10. do práce. Je na zaměstnavateli, aby Vám dal výpověď, poběží dvou měsíční výpovědní lhůta a v té Vám musí přidělovat práci neboplatit průměrem.Pak náleží 3 měsíční odstupné. Budou na Vás pravděpodobně tlačit s podepsáním dohody o ukončení PP, je na Vás, jestli ustoupíte a podepíšete, ale alespoň trvejte na uvedení důvodu skončení PP pro ukončení podnikání dle §52 zákoníku práce.

    •   Zobrazit celé vlákno