Nástup do práce po MD

  • (neregistrovaný)

    29. 9. 2011 14:44

    Zam-kyně se vrací po MD do práce,nebude čerpat rodičovskou dovolenou,ale pouze rodičovský příspěvek.Musí zam-teli doložit nějaké doklady např.ukončení pobírání PPM od OSSZ a začátek pobírání příspěvku? A na ZP byla nahlášena kodem M, ohlásím ukončení kodem U i když bude pobírat rodičovský příspěvek?Děkuji moc

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 29. 9. 2011 15:24

      JiřinaH. (neregistrovaný)

      Re: Nástup do práce po MD
      Máte v tom docela zmatek :-.
      Nebude-li čerpat rodičovskou dovolenou, znamená to v řeči zákona,že nastupuje do zaměstnání ihned po mateřské dovolené.
      To, že čerpá rodičovský příspěvek znamená, že ji nemůžete odhlásit ze ZP, jelikož je pojištěncem státu.Změnu - Ukončení U nahlásíte teprve tehdy,až Vám doloží, že rodičovský příspěvek přestala pobírat. O tom bude mít ze státní soc.podpory rozhodnutí.

    • 29. 9. 2011 15:27

      zdeni (neregistrovaný)

      Re: Nástup do práce po MD
      Děkuji,myslela jsem, že odhlásím ZP protože se vrací do práce. Takže stále nechám pod M a odhlásím až ukončení příspěvek.

    • 29. 9. 2011 15:28

      JiřinaH. (neregistrovaný)

      Re: Nástup do práce po MD
      Ano.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).