Smlouva na dobu určitou-neschopenka

• Mirka Krátká (neregistrovaný)

  3. 10. 2011 12:32

  Chtěla bych se informovat,náš zaměstnanec má smlouvu na dobu určitou,která skončila k 30.9. a od 15.8 je na neschopence.Jak se v takovém případě pokračuje,máme ho mít stále v evidenci,s tím,že smlouva se ukončí k datumu,kdy ho lékař uschopní?bude mu vyplácena nadále neschopenka?Děkuji za radu

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 3. 10. 2011 12:37

    Líba (neregistrovaný)

    Re: smlouva na dobu určitou-neschopenka
    Jestliže byla smlouva na dobu určitou, končí PP 30.9. podle smlouvy. Měli jste vystavit zápočtový list a odhlášky. Náhradu mzdy jen do 30.9. a nemocenskou bude platit OSSZ až od 21. dne nemoci. Až přinese lístek na peníze nebo uschopnění, vystavíte přílohu a pošlete na OSSZ.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 10. 2011 12:40

    Líba (neregistrovaný)

    Re: smlouva na dobu určitou-neschopenka
    Omlouvám se, myslela jsem, že je nemocný teprve od 15.9., ale on má neschopenku už druhý měsíc. Nemocenskou vyplácí OSSZ, posíláte už jen lístky na peníze a nakonec uschopenku.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 10. 2011 13:38

    

    xy5

    Re: smlouva na dobu určitou-neschopenka
    každopádně PP skončil 30.9.
    tímto dnem ho odhlásíte a měli jste vystavit potvrz. o zaměstnání
    na něm je, aby se na své ZP přihlásil a oznámil tam, že je v PN a také až ji ukončí, tak musí na své ZP toto nahlásit a Vám také předá ukončení PN (odešlete na OSSZ)

    •   Zobrazit celé vlákno