Stravenky

• H. Hanka (neregistrovaný)

  5. 10. 2011 10:08

  Pokud se firma rozhodne strhávat zaměstnancům stravenky z výplaty, tak stačí dát zaměstnancům vědět, že např. od 1.11.2011 budou stravenky strhávány přímo z výplaty nebo je musí žádat o svolení a musí to podpisem potvrdit každý zaměstnanec zvlášť? Prozatím jsme to dělali tak, že nám to zaměstnanci chodili platit do firemní pokladny.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 5. 10. 2011 10:32

    JiřinaH. (neregistrovaný)

    Re: stravenky
    Měli byste mít souhlas zaměstnance každý měsíc s částkou, která se bude srážet.
    Udělejte si seznam zaměstnanců s názvem Souhlas zaměstnance se srážkou , kde si měsíčně podepíší převzetí konkrétní částky v měsíci.
    Kopii dáte k založení do MÚ.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 10. 2011 10:42

    .,.,., (neregistrovaný)

    Re: stravenky
    Dobrý den,
    my to řešíme tak, žr každý nový zaměstanec mi podepíše souhlas abych mu 45% které si hradí, srážela z jeho mzdy za daný měsíc, tím pádem to podepíšou jen jednou.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 10. 2011 11:15

    H. Hanka (neregistrovaný)

    Re: stravenky
    moc děkuji, už jsem to zaměstnancům dala podepsat, že souhlasí s měsíční srážkou ze mzdy za stravenky a ke konci měsíce před vyhotovením mezd je všechny obejdu a podepíšou se mi ještě na seznam vždy s částkou, který stejně potřebuju evidovat a je to.

    •   Zobrazit celé vlákno