Náhrada za nemoc - zaměstnavatel

• jk. (neregistrovaný)

  5. 10. 2011 14:41

  Zaměstnanec podal výpověď a prac.poměr mu skončil k 30.09.2011. Zároveň však měl nemoc od 9.9.2011 do 30.09.2011 a 21.9.2011 mu provedli pracovníci z OSSZ na žádost zaměstnavatele kontrolu a pracovník nebyl zastižen, přesto, že neměl od lékaře vycházky. Na základě písemného protokolu od OSSZ rozhodl majitel firmy, že zaměstnanci nezaplatí žádnou náhradu za nemoc. Zaměstnanci se to samozřejmě nelíbí a vyhrožuje soudem. Stalo se vám někomu, že jste vůbec nezaplatili náhradu mzdy za nemoc nebo se může pouze zkrátit. Děkuji za všechny ohlasy a zkušenosti.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 5. 10. 2011 15:03

    JiřinaH. (neregistrovaný)

    Re: náhrada za nemoc - zaměstnavatel
    Nestalo, ale zaměstnavatel má na to právo - může užít sankci a to jak snížení nebo nevyplacení. Měl by postupovat podle závažnosti. Záznam(protokol vystavený sociálkou o porušení ) mu musí být předán do vl.rukou.