..ELDP a neoml.absence

  • (neregistrovaný)

    7. 10. 2011 14:15

    Dobrý den, už jsem se ptala jednou, tak to zkusím znovu:
    Prosím o radu,jak doplnit do ELDP skutečnosti,
    kdy zaměstnanec ve 4/11 měl 4dny neoml.absence,
    v 5/11 celý měsíc, v 6/11 také celý měsíc, v 7/11 mu
    prac.poměr skončil ke 4.7.11 a ve výplat.pásce za 7/11
    mu byla proplacena zbylá dovolená z r.2010, kterou nelze
    krátit.Dávám tuto neomluvenou absenci do políček za 5 a 6 měsíc
    s tím, že neměl vlastně žádný příjem a proškrtnu křížkem?Dny
    neomluvené absence ve 4 a 7/11 se mi nijak neprojeví v ELDP,
    protože příjem měl?
    Dodávám, že došlo k okamžitému zrušení pracovního poměru
    dle par.55 ZP k posl.dni úložní doby, tj.k 4.7.11
    ...moooc děkuji za rady

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).