Náhrada mzdy za nemoc

• mirka (neregistrovaný)

  14. 10. 2011 11:37

  Prosím o kontrolu správného provedení.
  Máme zaměstnance na dobu určitou - do 31.10. 2011.
  Dnes tj. 14.10. 2011nám zaměstnanec onemocněl. Takže 14.10. 17.10. a 18.10. mu nic neplatíme ,od 19.10. náhrada mzdy ( hodinový základ48,10 x 90% x 60%= 25,974 x 8 = 208,- na den) pouze do 31.10. 2011 . Samozřejmě že i za svátek 28.10.. Soboty a neděle se neplatí. Potom s ním můžeme uzavřít prac. poměr a odhlásit na zdr. poj. a soc. poj. a samozřejmě vystavit evidenční list důch. poj., i když nemoc bude ještě trvat a my by jsme měli platit náhradu mzdy až do 21.dne nemoci, což je do 3.11. 2011 Jedná se ale o pracovní úraz, natržený sval v rameni. Není tam nějaká vyjímka?
  Prosím zkontolujte mi to.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 14. 10. 2011 12:07

    jasná (neregistrovaný)

    Re: náhrada mzdy za nemoc
    Pokud má k dnešnímu dni průměr pro náhrady 48,10, tak počítáte, tak jak jste uvedla. Budete pak ještě muset provést odškodnění pracovního úrazu. Nezapomeňte, že prac. úraz je třeba nahlásit.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 14. 10. 2011 12:12

    mirka (neregistrovaný)

    Re: náhrada mzdy za nemoc
    Děkuji za odpověď a chci se ještě jednou zeptat zda mu můžeme ukončit pracovní poměr , když je to nemoc za pracovní úraz?
    A to odškodnění se bude počítat pouze do 31.10. 2011? Když potom už nebude náš zaměstnanec.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 14. 10. 2011 12:24

    jasná (neregistrovaný)

    Re: náhrada mzdy za nemoc
    PP bude ukončen uplynutím doby určité. Odškodnění se bude počítat do 31.10., pak mu již nebude ucházet mzda, protože nebude v prac. poměru. Nejlepší by bylo udělat odškodnění až po ukončení nemoci, protože dřív mu lékař nevyčíslí bolestné, které musíte do odškodnění započítat.

    •   Zobrazit celé vlákno