Re: Minimální mzda u DPP
Jak tak pročítám články o zaručené a minimální mzdě, tak jsem zjistila, že DPP se zaručená mzda netýká, DPP se týká jen minimální mzda. Stejně nemám moc jasno, i když zaměstnanec odpracuje jen 30 hodin od 1.10. do 31.12., tak přesto musí mít minimální mzdu minimálně 48,10 Kč na hod?
Re: Minimální mzda u DPP
1. na DPP pobírá odměnu, nikoliv mzdu
2. § 110 ZP- za stejnou práci stejná mzda, plat nebo odměna
3.§ 111 ZP- výše min. mzdy platí i pro DPP, odměna nesmí být nižší než min. mzda
-takže odměnu ve výši min. mzdy MUSÍ dostat vždy
-pokud koná práci, za kterou jiným platíte vyšší mzdu, má nárok na vyšší odměnu
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Poplatky za rozhlas a TV se ruší. Nahradí je stát. Lidé mohou přispívat doborovolně
Důležitý dokument pro seniory. Kdy budete potřebovat potvrzení o důchodu
Finanční správa upřesnila, kdy si podnikatelé mohou uplatnit odpočet DPH
Stát chce mít páku na ceny benzínu a nafty. Vláda schválila nový zákon
Evoluce hypoték: Jak se z antické zástavy stal pilíř moderní ekonomiky
Za švarcsystém už nemá hrozit pokuta pracovníkům, ale jen zaměstnavatelům
31. 10. 2011 14:27
Přijali jsme pracovníka (5. skupina prací ) od 1.10. do 31.12. na DPP. Sjednaný rozsah práce je 30 hodin. Musíme také dodržet nejnižší úroveň zaručené mzdy, tj. pro 5. skupinu 71,5 Kč za hod.?