Přikázání dovolené

• kulich (neregistrovaný)

  7. 11. 2011 11:35

  Dobrý den,
  může zaměstnavatel přikázat zaměstnanci čerpat dovolenou v určitý den, když ví, že by je musel zaplatit, když bude přerušena dodávka energií a byla by to překážka na straně zaměstnavatele?
  Děkuji za odpověď

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 7. 11. 2011 11:37

    

    VH

    Re: Přikázání dovolené
    ano, ale písemně a 14 dnů předem, pokud zaměstnanec nebude souhlasit se zkrácením této lhůty

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 7. 11. 2011 11:40

    kulich (neregistrovaný)

    Re: Přikázání dovolené
    jě někde opora v zákoně pls?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 7. 11. 2011 11:44

    jasná (neregistrovaný)

    Re: Přikázání dovolené
    § 217 odst 1 ZP
    Určenou dobu čerpání dovolené je zaměstnavatel povinen písemně oznámit zaměstnanci alespoň 14 dnů předem, pokud se nedohodne se zaměstnancem na kratší době.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 7. 11. 2011 11:47

    karel2 (neregistrovaný)

    Re: Přikázání dovolené
    pokusil jste se to vubec hledat? Zakonik prace - cast ktera se jmenuje DOVOLENA. ;o)
    
    http://business.center.cz/business/pravo/zakony/zakonik-prace/cast9h4.aspx
    
    §217 odst 1. ?

    •   Zobrazit celé vlákno