Přesčasy nezaplacené

• přesčasy (neregistrovaný)

  9. 11. 2011 11:50

  Dobrý den,
  můj otec pracuje jako dělník, firma zavedla pracovní dobu místo od 7 hodin od 5 hodin do 15 hodin. Dělá tak každý den pár přesčasových hodin a firma jim je neproplácí, tvrdí, že na to mají až půl roku, aby to proplatili. Táta má smlouvu na dobu určitou, končí mu za 3 měsíce. Jedná se o docela těžkou fyzickou práci.
  Je opravu možné, že firma může zaplatit přesčasy až po půl roce?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 9. 11. 2011 11:51

    přesčasy (neregistrovaný)

    Re: přesčasy nezaplacené
    Ještě jsem zapomněla napsat, že k tomu navíc chodí povinně minimálně 2 soboty v měsíci také od 5 do 15 hodin.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 11. 2011 12:02

    HanceS (neregistrovaný)

    Re: přesčasy nezaplacené
    Chcete odpovědˇ podle zákonníku nebo potřebujete připomenout realitu na trhu práce?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 11. 2011 12:07

    přesčasy (neregistrovaný)

    Re: přesčasy nezaplacené
    Potřebuju nějakou radu, jak nepůjdu tátovi brzy na pohřeb, protože je tak unavený už, že se o něj fakt bojím.
    Můžou je nutit dělat ty soboty? a nepoplácet přesčasy a státní svátky? on maká opravdu stále, mají volno jen neděle a vstává ve 4 ráno.
    Vy vtipkujete, ale on pracuje hodně hodin za pár korun a když už tedy maká , tak kdyby mu ty přesčasy alespon platili.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 9. 11. 2011 12:17

    Elda (neregistrovaný)

    Re: přesčasy nezaplacené
    Není možné, že u nich ve firmě zavedli konto pracovní doby - je tam stanoveno vyrovnávací období a pak se opravdu hodiny navíc můžou vyplatit třeba až za půl roku.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 11. 2011 12:19

    přesčasy (neregistrovaný)

    Re: přesčasy nezaplacené
    Aha a to by musel podepsat nebo to firma sama zavede? co když skončí a neproslouží mu smlouvu? to o ty přesčasy přijde když je mají vyplácet a někdy v květnu?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 11. 2011 12:24

    Renáta (neregistrovaný)

    Re: přesčasy nezaplacené
    A pokud nemají stanoveno, podívejte se třeba zde (podobný případ)
    
    http://business.center.cz/business/diskuze/zprava.aspx?id=782016
    
    a postupujte podle rady p. Páji...někteří zam-telé se opravdu chovají jako novodobí otrokáři...

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 11. 2011 12:25

    Elda (neregistrovaný)

    Re: přesčasy nezaplacené
    Dle zákoníku práce musí zaměstnavatel při kontu pracovní doby vést účet zaměstnance (uvádí tam pracovní dobu atd.) a každý týden má vykazovat rozdíl mezi stanovenou a skutečně odpracovanou dobou tzn., že pokud Váš otec skončí dřív, tak by se mu měli hodiny navíc proplatit.
    Konto pracovní doby je obsaženo v kolektivní smlouvě příp. ve vnitřním předpisu firmy a zaměstnavatel je povinen své zaměstnance s vnitřním předpisem seznámit...

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 11. 2011 12:28

    přesčasy (neregistrovaný)

    Re: přesčasy nezaplacené
    A jak si zaměstnanec ohlídá aby tam ty hodiny měl skutečně tak jak je odpracuje? zaměstnavatel si tam může napsat co chce?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 11. 2011 12:32

    přesčasy (neregistrovaný)

    Re: přesčasy nezaplacené
    Může třeba firma tímto způsben řešit i práci ve svátek? že to neproplatí do výplaty, ale vede v té evidenci?
    Oni ty zákony jsou tedy postavené tak, že opravdu dělník je v dnešní době otrok, protože nemůže nic.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 11. 2011 13:21

    s (neregistrovaný)

    Re: přesčasy nezaplacené
    můžete to nahlásit na úřad práce a ten by měl udělat kontrolu.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 11. 2011 13:22

    MichaelaR. (neregistrovaný)

    Re: přesčasy nezaplacené
    Pokud mohu doporučit, kontaktujte přímo Krajský Inspektorát práce. U nás v práci nebylo dovolání ohledně přesčasových hodin a jedině kontrola pomohla. Dnes se jíž vše vede řádně. Důležitá je ve firmě evidence pracovní doby, která musí být inspektorátu k nahlédnutí a musí tam být opravdu uvedené ty přesčasové hodiny.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 11. 2011 13:55

    Lenka21 (neregistrovaný)

    Re: přesčasy nezaplacené
    No nejdřív doporučuji zjistit, jestli to opravdu nemají ve vnitřním předpise...Pak budete chytřejší

    •   Zobrazit celé vlákno