Re: výpověď z PP
>Dobrý den, měl bych dotaz, pokud dám výpoveď formou
>ručně podepsané a zaslané v PDF firemním Emailem, platí
>?
podle mne neplatí, protože tak závažný akt je nutno mít od zam-ce podepsaný v originál
>Když mám podepsanou doložku v pracovní smlouvě o
>výpovědi delší než 2 měsíce na dobu 6 měsící, je to z
>hlediska právního řádu ČR platné ?A nebo platí jen 2 měsíce
>?
PLATÍ, co bylo sjednáno.Delší výp. dobu lze sjednat, ale platí to pro oba účastníky PP.
>Děkuji, s pozdravem Kysilka
Re: výpověď z PP
Je to někde v zákoníku napsané, že výpovědní doba může být sjednaná delší něž 2 měsíce ?
>Dobrý den, měl bych dotaz, pokud dám výpoveď formou
>ručně podepsané a zaslané v PDF firemním Emailem, platí
>?
>Když mám podepsanou doložku v pracovní smlouvě o
>výpovědi delší než 2 měsíce na dobu 6 měsící, je to z
>hlediska právního řádu ČR platné ?A nebo platí jen 2 měsíce
>?
>Děkuji, s pozdravem Kysilka
Re: výpověď z PP
Děkuji, to zn. že pokud dám teď výpověď, tak doba bude 2 měsíce a ne 6 jak mám ve smlouvě?Nic o tom, že může být doba výpovědi delší v zákoníku není, je tam jen napsáno min. 2 měsíce? Pak tedy co mám od zaměstanavatele tj. 6 měsíců není dle zákoníku platné?Chápu to tak správně?
Děkuji
>>Je to někde v zákoníku napsané, že výpovědní doba
>>může
>>být sjednaná delší něž 2 měsíce ?
>>
>>>Dobrý den, měl bych dotaz, pokud dám výpoveď formou
>>>ručně podepsané a zaslané v PDF firemním Emailem,
>>>platí
>>>?
>>>Když mám podepsanou doložku v pracovní smlouvě o
>>>výpovědi delší než 2 měsíce na dobu 6 měsící, je to z
>>>hlediska právního řádu ČR platné ?A nebo platí jen 2
>>>měsíce
>>>?
>>>Děkuji, s pozdravem Kysilka
>§ 51 odst 1
Re: výpověď z PP
>Děkuji, to zn. že pokud dám teď výpověď, tak doba bude
>2 měsíce a ne 6 jak mám ve smlouvě?Nic o tom, že může
>být doba výpovědi delší v zákoníku není, je tam jen
>napsáno min. 2 měsíce? Pak tedy co mám od
>zaměstanavatele tj. 6 měsíců není dle zákoníku platné?Chápu to tak
>správně?
Nechápete, v zákoníku je, že výpovědní doba je minimálně 2 měsíce, to znamená, že může být sjednána výpovědní doba delší, ale musí být stejná pro oba účastníky. Když jste tedy ve smlouvě podepsal, že výpovědní doba bude 6 měsíců, tak to platí pro případ, že výpověď dá zaměstnavatel vám i pro případ, že výpověď dáte vy. Musíte příště číst, co podepisujete.
>
>Děkuji
>
>
>
>>
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více jak 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
10. 11. 2011 15:10
Dobrý den, měl bych dotaz, pokud dám výpoveď formou ručně podepsané a zaslané v PDF firemním Emailem, platí ?
Když mám podepsanou doložku v pracovní smlouvě o výpovědi delší než 2 měsíce na dobu 6 měsící, je to z hlediska právního řádu ČR platné ?A nebo platí jen 2 měsíce ?
Děkuji, s pozdravem Kysilka