Výpověď zaměstnavatelem

• Bene (neregistrovaný)

  28. 11. 2011 11:57

  Zaměstnanec je u nás zaměstnán od 4.1.2010 na dobu neurčitou. Teď mu potřebujeme dát výpověď pro nadbytečnost. Když ji dostane k 30.11.2011, poběží dvou měsíční výpovědní lhůta a pak odstupné 3 platy. Kdyby ji dostal až od 1.1.2012, budou se na něho už vztahovat podmínky podle nového zákoníku? Tzn. 2 měsíce výpovědní lhůta a jen 1 plat jako odstupné? Nebo pokud byl zaměstnán před 1.1.2012 vztahuje se na něj původní zákoník práce? Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 28. 11. 2011 11:59

    jasná (neregistrovaný)

    Re: výpověď zaměstnavatelem
    Výpověď bude podaná v r. 2012, tudíž se bude vztahovat novela platná v r. 2012.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 28. 11. 2011 12:02

    jasná (neregistrovaný)

    Re: výpověď zaměstnavatelem
    Pokud dostane výpověď 1.1.2012, v den ukončení PP bude u vás déle než 1 rok, tudíž bude náleže odstuppné ve výši dvojnásobku PMV.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 28. 11. 2011 12:26

    Bene (neregistrovaný)

    Re: výpověď zaměstnavatelem
    A pokud dostane výpověď teď k 30.11.2011, tudíž prac.poměr skončí 31.1.2012, bude se na něj vztahovat nový nebo starý zákoník práce? Podle starého by dostal 3-měsiční odstupné, podle nového 2-měsíční. Co by platilo? Děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 28. 11. 2011 13:34

    Elda (neregistrovaný)

    Re: výpověď zaměstnavatelem
    Dle mého názoru, výpověď dáváte nyní v roce 2011, tak se bude řídit podmínkami roku 2011 - nebo se pletu?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 28. 11. 2011 17:03

    D.V. (neregistrovaný)

    Re: výpověď zaměstnavatelem
    Každopádně to vyplývá již z první odpovědi, že by to mělo být jak píšete teď Vy (podmínky platné v roce, kdy je dána výpověď).

    •   Zobrazit celé vlákno