Re: Dovolená a návrat z nepl.volna
Děkuji, taky to tak vidím. Ale pokud je zaměstnavatel soukromý, může se případně odchýlit ve prospěch zaměstnance, že?
Od r. 2012 už dovolená nebude propadat vůbec, ale to zřejmě bude platit až dovolenou, na kterou vznikne nárok až v roce 2012 a později, že? Nebo se to bude týkat i dovolené, která vznikla v roce 2011, ale nemohla být třeba pro nemoc vyčerpána ani do konce roku 2012 a pak by si ji mohl vyčerpat po návratu z nemoci v roce 2013?
Ještě se vrátím k předešlému případu: Pokud by byl nárok 5 týdnů, tak ten 5. týden by bylo možné proplatit?
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
Mzdové účetnictví v roce 2025 aneb krátké ohlédnutí končícím rokem
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
12. 12. 2011 11:46
Zaměstnankyně byla v první polovině roku 2008 na MD, nevyčerpala ŘD, ale hned nástup na RD, pak nepl. volno. Teď se vrací do práce. Propadla ta dovolená nebo ji může teď vyčerpat? (nevrací se z RD, ale z NV). Děkuji.