Doba určitá již 2 roky- § 39 po novele
-
-
jasná (neregistrovaný)
Re: Doba určitá již 2 roky- § 39 po nove
Pkud si chcete zaměstnance v PP ponechat na dobu určitou, tak máte 2 možnosti. Buď prodloužíte stávající PP dodatkem a to až na dobu 3 let a pak můžete ještě jednou prodloužit opět až na dobu 3 let.
Nebo sepíšete novou smlouvu a zde může být smlouva na dobu určitou až 3 x 3 roky. -
MOnika 123 (neregistrovaný)
Re: Pájo prosím....mohu poprosit?
>>Dobrý den, prosím o názory.
>>PP od 1.1.2010- do 31.12.2011 (mezitím několikrát
>>prodloužen dodatkem). Pracovníka si chceme nechat,
>>ale
>>vedení by chtělo ještě prodloužit.
>>Pročetla jsem toho již hodně a z odpovědí (i lidí co
>>byli na školení )jsem trochu zmatená. Já bych si § 39
>>vyložila jako PP na max.3 roky a mezitím 2x
>>prodloužit
>>(žádné 3+3+3, ale celkem 3) chápu správně ?
>>znění § 39 po novele:
>>(2) Doba trvání pracovního poměru na dobu určitou
>>mezi
>>týmiž smluvními stranami nesmí přesáhnout 3 roky a
>>ode
>>dne prvního pracovního poměru na dobu určitou může
>>být
>>opakována nejvýše DVAKRÁT. Za opakování pracovního
>>poměru na dobu určitou se považuje rovněž i jeho
>>prodloužení.
>>Takže mám 2 možnosti:
>>1) PP dodatkuji ( do 31.12.2011) " na neurčito " (
>>musím se držet toho co platí teď)
>>2) PP 31.12.2011 ukončíme a od 1.1.2012( podepsáno
>>1.1.) sjednáme na max.do 31.12.2012 ( potom neurčito)
>>bez
>>zkušební doby.
>>Znění nového mám vytištěno( SB zákonů č. 365/2011),
>>takže stále studuji.
>>Děkuji za názory a jakéko-li rady.
>
>Pkud si chcete zaměstnance v PP ponechat na dobu
>určitou, tak máte 2 možnosti. Buď prodloužíte stávající PP
>dodatkem a to až na dobu 3 let a pak můžete ještě
>jednou prodloužit opět až na dobu 3 let.
>Nebo sepíšete novou smlouvu a zde může být smlouva na
>dobu určitou až 3 x 3 roky. -
jiljí (neregistrovaný)
Re: Pájo prosím....mohu poprosit?
Připojím se k dotazu - prodloužit na 3 roky - znamená to, že musím mít sm,louvu na dobu 3 let nebo do doby 3 let mi mohou prodlužovat třeba po půl roce? -
jasná (neregistrovaný)
Re: Pájo prosím....mohu poprosit?
Smlouva na 3x 3 roky znamená, že sepíšete smlouvu a stanovíte dobu určitou max. na 3 roky a pak ještě 2 x můžete prodloužit opět max. na 3 roky. Př. sepíšete smlouvu, můžete dát max. na 3 roky, ale dáte na 5 měsíců, pak můžete ještě 2 x prodloužit vždy max. na 3 roky(jedno prodloužení), ale vy opět prodloužíte na 5 měsíců a poslední prdloužení bude na 3 roky. Takže celkem je PP na dobu určitou na 3 roky a 10 měsíců a pak již musíte dát na dobu neurčitou. -
MOnika 123 (neregistrovaný)
Re: Doba určitá již 2 roky- § 39 po nove
To by znamenalo, že pracovník v tomto případě může mít 11 let DU ?
No to je vylepšení ?!
A jak chápat :
Čl. II
Přechodná ustanovení
1. Zákonem č. 262/2006 Sb., ve znění účinném
ode dne nabytí účinnosti tohoto zákona, se řídí také
pracovněprávní vztahy vzniklé přede dnem nabytí
účinnosti tohoto zákona; právní úkony učiněné přede
dnem nabytí účinnosti tohoto zákona se však řídí dosavadními
právními předpisy, i když jejich účinky nastanou
až po dni nabytí účinnosti tohoto zákona. -
MOnika 123 (neregistrovaný)
Re: Doba určitá již 2 roky- § 39 po nove
Já si toto vysvětluji tak jak jsem psala v dotazu.
Prosím odkud čerpáte informace?
Já zde SZ č. 365/ 2011- je tam PDF k vytištění
http://aplikace.mvcr.cz/sbirka-zakonu/SearchResult.aspx?q=365/2011&typeLaw=zakon&what=Cislo_zakona_smlouvy -
MOnika 123 (neregistrovaný)
Re: Doba určitá již 2 roky- § 39 po nove
Takže:
PP od 1.1.2010- do 31.12.2011 (mezitím několikrát prodloužen dodatkem). Pracovníka si chceme nechat, ale vedení by chtělo ještě prodloužit.
1) PP dodatkuji ( do 31.12.2011) " na neurčito " ( musím se držet toho co platí teď)
2) PP ukončím, a od 1.1.2012 mohu sjednat až na 3x 3roky ? -
Re: Doba určitá již 2 roky- § 39 po nove
>>>>>>>" (
>>>Doab určitá 3 x na 3 roky tedy celkem 9 let a v těch
>>>3
>>>letech /pozor hlídat / se může prac. doba prodlužovat
>>>x krát
>>>- dle sdělení "výrobců" rohohle zákona - už se to tu
>>>probíralo
>>to je nesmysl, stačí si přečíst nové znění § 39-..ode
>>dne vzniku prvního PP může být opakována nejvýše
>>dvakrát! .. za opakování se pavžuje i jeho
>>prodloužení,
>>takže žádné x krát.
>Takže:
>PP od 1.1.2010- do 31.12.2011 (mezitím několikrát
>prodloužen dodatkem). Pracovníka si chceme nechat, ale
>vedení by chtělo ještě prodloužit.
>1) PP dodatkuji ( do 31.12.2011) " na neurčito " (
>musím se držet toho co platí teď)
ANO, to by bylo správně
>2) PP ukončím, a od 1.1.2012 mohu sjednat až na 3x
>3roky ?
ne sjednat, lze sjednat na 3 roky a pak max. dvakrát prodloužit a zase max. na 3 roky -
MOnika 123 (neregistrovaný)
Re: Doba určitá již 2 roky- § 39 po nove
No v předešlých diskusí to tu tak říkali.
Já myslím, že v tomto případě lze PP ukončit 31.12.11
a bude se přihlížet k předešlému PP( který byl na 2 roky)- takže když uzavřu nový PP od 1.1.2012 - 31.12.2012(na rok)
Mohu pak ještě 2x prodloužit ( na max.2x3 roky)? -
MOnika 123 (neregistrovaný)
Děkuji jste všichni hodní, že pomáháte.
Ještě dodám, mám totiž špatné zkušenosti se školiteli. Jako MÚ jsem začala před 3-mi roky naprosto neznalá. A BC mi velmi pomohlo.
Takže raději prohledávám BC, a posléze vyhledám příslušný zákon, vyhlášku a snažím se nastudovat.
Pokud nevím raději se 3x zeptám, než zaměstnavateli zadělat na průšvih.
Ještě jednou díky všem.
-
- Pracující starobní důchodce Poslední názor: 30.12.
- Mezinárodní ochranná známka Poslední názor: 26.12.
- Faktury ze 3. země Poslední názor: 26.12.
- Přenesená DP - montáž a seřízení zavírače Poslední názor: 26.12.
- Jak vyplatit úrok společníkovi SRO Poslední názor: 26.12.
- Uplatnění paušálních výdajů na dopravu u pronajímaného vozidla Poslední názor: 26.12.
- Přeprava popílku režim PDP Poslední názor: 23.12.
- Sleva na dani prarodič Poslední názor: 22.12.
- Prohlášení poplatníka na rok 2026 Poslední názor: 22.12.
- DPH při nákupu z Německa Poslední názor: 22.12.
- DPH a pokladní doklad Poslední názor: 21.12.
- Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele - doklad o dosaženém vzdělání Poslední názor: 20.12.
- Zaměstnanec ve zk. době, nemoc a ukončení PP ve zk. době Poslední názor: 19.12.
- Fakturace fyzické osoby vlastní s.r.o. Poslední názor: 19.12.
Mohlo by vás zajímat
-
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
-
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
-
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
-
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
-
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
-
Mzdové účetnictví v roce 2025 aneb krátké ohlédnutí končícím rokem
15. 12. 2011 10:45
Dobrý den, prosím o názory.
PP od 1.1.2010- do 31.12.2011 (mezitím několikrát prodloužen dodatkem). Pracovníka si chceme nechat, ale vedení by chtělo ještě prodloužit.
Pročetla jsem toho již hodně a z odpovědí (i lidí co byli na školení )jsem trochu zmatená. Já bych si § 39 vyložila jako PP na max.3 roky a mezitím 2x prodloužit (žádné 3+3+3, ale celkem 3) chápu správně ?
znění § 39 po novele:
(2) Doba trvání pracovního poměru na dobu určitou mezi týmiž smluvními stranami nesmí přesáhnout 3 roky a ode dne prvního pracovního poměru na dobu určitou může být opakována nejvýše DVAKRÁT. Za opakování pracovního poměru na dobu určitou se považuje rovněž i jeho prodloužení.
Takže mám 2 možnosti:
1) PP dodatkuji ( do 31.12.2011) " na neurčito " ( musím se držet toho co platí teď)
2) PP 31.12.2011 ukončíme a od 1.1.2012( podepsáno 1.1.) sjednáme na max.do 31.12.2012 ( potom neurčito) bez zkušební doby.
Znění nového mám vytištěno( SB zákonů č. 365/2011), takže stále studuji.
Děkuji za názory a jakéko-li rady.