Úmrtí zaměstnance

• Soňa... (neregistrovaný)

  23. 12. 2011 9:38

  Dnes ráno nám telefonoval manžel zaměstnankyně, že v ranních hodinách náhle zemřela jeho žena a naše zaměstnankyně. Prosím, co vše musí v takovémto smutném případě firma udělat ? Moc děkuji za odpovědi.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 25. 12. 2011 17:59

    xJ (neregistrovaný)

    Re: Úmrtí zaměstnance
    PP skončil umrtím zaměstnance, odhlásíte na ZP a SP, v poslední výplatě proplatíte případný zbytek dovolené, vystavíte potvrzení o zdanitelných příjmech a předáte manželovi stejně jako poslední mzdu.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 12. 2011 22:31

    Jindra1 (neregistrovaný)

    Re: Úmrtí zaměstnance
    připomínám, že tu mzdu můžete vyplatit, až dědic předloží oprávnění tu mzdu převzít, aby se o ni nepoprali ...

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 12. 2011 23:44

    Zdena R (neregistrovaný)

    Re: Úmrtí zaměstnance
    § 328 ZP.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 27. 12. 2011 11:19

    xJ (neregistrovaný)

    Re: Úmrtí zaměstnance
    Jistě, v ZP nic takového není. Nebude se pravděpodobně jednat o částku větší než trojnásobek průměrného měsíčního výdělku, tak že klidně se může vyplatit manželovi.

    •   Zobrazit celé vlákno