Zaměstnankyně byla v roce 2011 37dnů na RD, poté 172 na nemocenské a poté 43 dnů odpracovala a skončila PP k 31.12.2011. Jaký bude mít nárok na dovolenou? Krátit budu asi o 4/12 (tj. o 6,5 dne), ale nevím, jestli nárok budu počítat jen z 43 odpracovaných dnů (což by bylo 2/12 = 3,5 dne) nebo sečtu jak RD tak i odpr.dny, což by bylo v souhrnu 80 dnů a měla by nárok na plných 20 dní a od toho bych odečetla jen krácenou dovolenou?
6. 1. 2012 8:40
Zaměstnankyně byla v roce 2011 37dnů na RD, poté 172 na nemocenské a poté 43 dnů odpracovala a skončila PP k 31.12.2011. Jaký bude mít nárok na dovolenou? Krátit budu asi o 4/12 (tj. o 6,5 dne), ale nevím, jestli nárok budu počítat jen z 43 odpracovaných dnů (což by bylo 2/12 = 3,5 dne) nebo sečtu jak RD tak i odpr.dny, což by bylo v souhrnu 80 dnů a měla by nárok na plných 20 dní a od toho bych odečetla jen krácenou dovolenou?