Re: měsíční tarif a svátek?
"(2) Připadne-li v době dovolené zaměstnance svátek na den, který je jinak jeho obvyklým pracovním dnem, nezapočítává se mu do dovolené."
Takže mu sice nezaplatíte svátek, ale zaplatíte mu dovolenou, kterou neodečtete z dovolené. Výsledek je stejný. Dovolená nebo svátek, na koruny je to stejné.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Město chtělo vyšší daň z nemovitostí pro brownfieldy, zdanilo však i školku
Nepodceňte návodné dokumenty a pomůcky k JMHZ
Poplatky za rozhlas a TV se ruší. Nahradí je stát. Lidé mohou přispívat doborovolně
Důležitý dokument pro seniory. Kdy budete potřebovat potvrzení o důchodu
Finanční správa upřesnila, kdy si podnikatelé mohou uplatnit odpočet DPH
Stát chce mít páku na ceny benzínu a nafty. Vláda schválila nový zákon
9. 1. 2012 19:27
Dobrý den,jak se postupuje v případě,kdy má zaměstnanec(řidič)stanoven měsíční tarif ,jak je to se svátky které připadnou na prac.den?nAPŘ. za prosinec si čerpal od 23.-30.12.dovolenou ale 26.12. je pondělí-svátek náhradu za svátek mi ale program nenabídne nejspíše vzhledem k tomu, že má zádán měsíční tarif ,je to tak správně?Kde najdu nějaké podklady kterými to muhu podložit moc děkuji všem za reakce