Alkohol na pracovišti a pracovní úraz

• Dáša (neregistrovaný)

  16. 1. 2012 20:53

  Dobrý den, dnes se jednomu našemu zaměstnanci stal úraz na pracovišti (pracuje jako automechanik). Tento zaměstnanec ale nic nenahlásil a svévolně opustil své pracoviště. Vedení se o jeho úrazu dozvědělo až od jiných zaměstnanců firmy. Údajně měl tento zaměstnanec i něco vypito, proto asi nic nenahlásil, bál se, že by musel projít dechovou zkouškou (kterou by asi stejně odmítl). Máme jako zaměstnavatelé nárok na podání vysvětlení proč tento zaměstnanec svévolně opustil své pracoviště a je i toto považováno za hrubé porušení pracovní kázně? Jak postupovat, udělit mu napomenutí, nebo jak se proti takovým zaměstnancům bránit. Děkuji za informaci.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 16. 1. 2012 22:39

    

    atreus

    Re: Alkohol na pracovišti a pracovní úra
    Podívejte se do zákoníku práce.
    Tam žádná možnost udělit napomenutí není.