Práce ve svátek

• Tonka (neregistrovaný)

  5. 2. 2012 9:36

  Prosím vás,zaměstnanci s pletem,úvazek 37,5 h/týdně, nepřetržitý nepravidelný provoz (zdravotnictví)
  1.zamc odpracoval ve svátek (všední den) 11,5h=mzda 7,5h(dle úvazku)+příplatek ve výši 100% za 11,5h(dle odpracování).
  2.zamc neodpracoval tento svátek vůbec (bez plán směny)=mzdy 7,5h (čili polat se nekrátí).
  Nějak se v tom motám. Neměl by pracující zamc dostat mzdu za 11,5 hodiny namísto 7,5? Co když vyjde svátek na neděli? Je to v tomto provozu stejné?
  Děkuju předem

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 5. 2. 2012 14:37

    

    atreus

    Re: práce ve svátek
    >Prosím vás,zaměstnanci s pletem,úvazek 37,5 h/týdně,
    >nepřetržitý nepravidelný provoz (zdravotnictví)
    >1.zamc odpracoval ve svátek (všední den) 11,5h=mzda
    >7,5h(dle úvazku)+příplatek ve výši 100% za 11,5h(dle
    >odpracování).
    Pokud odpracoval 11,5 hod, musí za to dostat i mzdu!
    
    >2.zamc neodpracoval tento svátek vůbec (bez plán
    >směny)=mzdy 7,5h (čili polat se nekrátí).
    Pokud neměl plánovanou směnu a nepracoval, nedostane žádnou mzdu!
    
    >Nějak se v tom motám.
    Ano
    Musíte vycházet z rozvrhu směn.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 2. 2012 15:37

    Tonka (neregistrovaný)

    Re: práce ve svátek
    Mluvím o platu,ne o mzdě. Bývalá účetní postupovala výše uvedeným způsobem a já bohužel nevím,jestli správně?

    •   Zobrazit celé vlákno