Pracovní poměr na dobu určitou

• Ina (neregistrovaný) 88.101.50.---

  1. 3. 2012 8:46

  Zaměstnanec nastoupil na PP na dobu určitou dne 1.5.2010. Mám 2 dotazy:1) Tento PP končí dnem 30.4.2012 nebo 1.5.2012? A druhý dotaz:protože je zaměstnanec dlouhodobě nemocný, můžeme mu ukončit PP dnem 30.4. a musíme mu to oznámit písemně?Ústně jsme domluveni, že končí.Děkuji moc za odpovědi.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  • 1. 3. 2012 8:56

    karlikk (neregistrovaný) 193.84.207.---

    Re: Pracovní poměr na dobu určitou
    pracovní poměr na dobu určitou končí dnem uvedenýnm ve smlouvě, takže nevím , co máte ve smlouvě uvedené

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 1. 3. 2012 9:49

    Ina (neregistrovaný) 88.101.50.---

    Re: Pracovní poměr na dobu určitou
    Pracovní smlouvu jsme uzavřeli dne 1.5.2010 na dobu určitou do 31.12.2010 a potom jsme po dobu dvou let od uzavření smlouvy, sepisovaly Dohody o změně pracovní smlouvy a asi 4x prodlužovaly až poslední je do 30.4.2012. No, teď nevím, jestli to dělám dobře. Hlavně mě zajímá, jestli v době nemoci může tento PP skončit. Děkuji.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 1. 3. 2012 9:52

    

    atreus

    Re: Pracovní poměr na dobu určitou
    " Hlavně mě zajímá, jestli v době nemoci může tento PP skončit."
    
    Samozřejmě že končí sjednaným dnem. Oznamovat nemusíte, má to napsáno v dodatku ke smlouvě.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 1. 3. 2012 10:29

    

    pája

    Re: Pracovní poměr na dobu určitou
    >>>>Zaměstnanec nastoupil na PP na dobu určitou dne
    >>>>1.5.2010. Mám 2 dotazy:1) Tento PP končí dnem
    >>>>30.4.2012 nebo
    >>>>1.5.2012? A druhý dotaz:protože je zaměstnanec
    >>>>dlouhodobě nemocný, můžeme mu ukončit PP dnem 30.4. a
    >>>>musíme
    >>>>mu to oznámit písemně?Ústně jsme domluveni, že
    >>>>končí.Děkuji moc za odpovědi.
    >>>
    >>>pracovní poměr na dobu určitou končí dnem uvedenýnm
    >>>ve
    >>>smlouvě, takže nevím , co máte ve smlouvě uvedené
    >>Pracovní smlouvu jsme uzavřeli dne 1.5.2010 na dobu
    >>určitou do 31.12.2010 a potom jsme po dobu dvou let
    >>od
    >>uzavření smlouvy, sepisovaly Dohody o změně pracovní
    >>smlouvy a asi 4x prodlužovaly až poslední je do
    >>30.4.2012. No, teď nevím, jestli to dělám dobře.
    >>Hlavně mě
    >>zajímá, jestli v době nemoci může tento PP skončit.
    >>Děkuji.
    >
    >" Hlavně mě zajímá, jestli v době nemoci může tento PP
    >skončit."
    >koukám, zase jeden odborník personalista, jen co je pravda, to mají asi ve firmě radost

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 3. 2012 14:04

    Ina (neregistrovaný) 88.101.50.---

    Re: Pracovní poměr na dobu určitou
    Pájo, odborník nejsem, jsme malá rodinná firma a máme se co otáčet, abychom přežili. Nejsem profesionální účetní, ale dělám co můžu a ráda se sem občas obrátím pro radu. Jinak děkuji za rýpanec.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 3. 2012 14:16

    

    pája

    Re: Pracovní poměr na dobu určitou
    není zač, pokud jste ve firmě multifunkční pracovnice, tak Vám stejně nezbyde, než taky kapku prostudovat alespoň ZP.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 3. 2012 14:32

    Ina (neregistrovaný) 88.101.50.---

    Re: Pracovní poměr na dobu určitou
    Děkuji za radu.

    •   Zobrazit celé vlákno