Re: nárok na dovolenou
Nevím kolik máte celoroční nárok, ale víc jak 60 dní odpracovala takže vzniká nárok buď na 5/12 , pokud 5.3. měla jiného zaměstnavatele, nebo na 4/12 jestliže zaměstnavatele neměla.
Re: nárok na dovolenou
Zaměstnankyně byla na ÚP,což si myslím, že zaměstnavatel není.Počítá se do odpracovaných dnů i placené volno a ŘD? Pokud ano, tak mi vychází odpracovaných víc jak 60 dnů, tedy 4/12. Mám to správně? Mockrát děkuji.
Re: nárok na dovolenou
Ještě poslední dotaz. Nárok dovolené tedy 6,5 dne z toho 3 dny vyčerpala. Proplácím v srpnové výplatě 3,5 dne průměrem 90,81. 2543,-Kč hrubého, čistého 2262,-Kč. Je tak? Díky za kontrolu, dnes mi to vůbec už nemyslí.
12. 9. 2012 9:07
Dobrý den,
zaměstnankyně nastoupila 6.3.2012 a ukončila PP 6.8.2012.
Nemoc od 13.6.-6.8.2012.
Počítám správně nárok na dovolenou 3,5 dne?
Děkuji.