Hlavní navigace

Výpověď

  • (neregistrovaný) 78.80.85.---

    22. 10. 2012 9:38

    Dobrý den, prosím o radu,

    Zaměstnanec, potřebuje co nejrychleji rozvázat pracovní poměr dohodou, ale zaměstnavatel mu toto rozvázání neumožní a řekne, že má 2 měsíční výpovědní lhůtu a sepíše výpověď. Zaměstnanec tuto výpověď podepíše, nicméně od té doby se do práce nedostaví. Hrozí mu v tomto případě nějaký následek v podobě zápisu do zápočtového listu a pokud ano, tak na jakou dobu, popřípadě, jestli se tento zápis po nějaké době vymazat.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).