Přijetí zaměstnance

  • (neregistrovaný)

    1. 3. 2013 13:02

    Dobrý den,
    mám dotaz, zda je možné přijmout zpět zaměstnance, který byl loni propuštěn pro nadbytečnost, na tu samou funkci?
    Děkuji.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 1. 3. 2013 13:46

      all (neregistrovaný)

      Re: Přijetí zaměstnance
      Pokud jste udělali organizační změnu, vytvořili to místo znovu, není žádný důvod, proč byste nemohli toho zaměstnance přijmout zpět na funkci. Pouze, pokud by mu bylo vyplaceno odstupné např. šestiměsíční a mezi zrušením a znovu vytvořením tohoto místa uplynula doba kratší, musel by poměrnou část odstupného vrátit.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).