DPP a podep.prohlášení

• tomi (neregistrovaný)

  18. 4. 2013 21:15

  Dobrý den, ještě jsem neděla Dohodu o prov.práce.Prosím Vás o kontrolu. Může mi zaměstnanec /není nikde evidováný, sám si platí zdr.poj./ podepsat prohlášení a dohodnutá částka 2500,-by mu byla vyplacena celá. Zálohová daň 0.Děkuji.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 18. 4. 2013 21:24

    iva. (neregistrovaný)

    Re: DPP a podep.prohlášení
    Ano, může. Prohlášení se podepisuje pro zaměstnavatele /a všechny druhy smluv u něj/, nikoli pro jednotlivý druh smlouvy.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 4. 2013 21:33

    tomi (neregistrovaný)

    Re: DPP a podep.prohlášení
    >>Dobrý den, ještě jsem neděla Dohodu o
    >>prov.práce.Prosím Vás o kontrolu. Může mi zaměstnanec
    >>/není nikde
    >>evidováný, sám si platí zdr.poj./ podepsat prohlášení
    >>a
    >>dohodnutá částka 2500,-by mu byla vyplacena celá.
    >>Zálohová daň 0.Děkuji.
    >Ano, může. Prohlášení se podepisuje pro zaměstnavatele
    >/a všechny druhy smluv u něj/, nikoli pro jednotlivý
    >druh smlouvy.
    Dějuji, ale jak to myslíte-nikoli pro jednotlivý
    >druh smlouvy.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 4. 2013 21:37

    xJ (neregistrovaný)

    Re: DPP a podep.prohlášení
    prohlášení se může podepsat pro jakýkoliv pracovněprávní vztah, tedy u zaměstnavatele kde je uzavřen pracovní poměr nebo dohoda o pracovní činnosti nebo dohoda o provedení práce, jedinou podmínkou je, že není podepsané současně u jiného zaměstnavatele

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 19. 4. 2013 6:32

    iva. (neregistrovaný)

    Re: DPP a podep.prohlášení
    Vy se ptáte, jestli může zaměstnanec podepsat Prohlášení u DPP - on může podepsat Prohlášení, nemá-li ho už podepsané ve stejné době u jiného zaměstnavatele - a je úplně jedno, jaký druh smlouvy má u Vás sjednaný. A podepsané Prohlášení platí pro všechny smlouvy, které má u Vás zaměstnanec současně sjednané - HPP, DPP, DPČ.
    Bohužel v praxi je docela běžné, že mzdovka dá zaměstnanci podepsat prohlášení, to uplatní jen u HPP a ve stejném měsíci mu DPP zdaní srážkovou daní. To je chyba - pro účely daně se sečtou příjmy ze všech smluv a zdaní se dohromady podle toho, zda má nebo nemá podepsané Prohlášení. A je docela rozšířeným omylem, že zaměstnanec nemůže na DPP podepsat Prohlášení. Tak to myslím. :-)

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 4. 2013 7:52

    tomi (neregistrovaný)

    Re: DPP a podep.prohlášení
    S pracovníkem nemáme HPP, pouze zaskakoval za nemocného na DPP. Děkuji moc za info.

    •   Zobrazit celé vlákno