není zač, pěkný den
>>>Dobrý den,
>>>zaměstnanec má pracovní dobu pondělí až pátek.Od
>>>14.7.2013 je neschopen práce.Zaměstnavatel platí od
>>>14.7.13
>>>do 3.7.13, tzn., že 15,16,17
>>>neplaceno,18,19,22,23,24,25,26,29,30,31,1.8.,2.8.
>>>platí náhradu? Je to tak?
>>>Nevím,jestli ten první neplacený den se počítá už ta
>>>neděle nebo až pracovní den?Nejsem si jistá,prosím o
>>>kontrolu.Pokud bude marodit nadále i po 3.8.2013, tak
>>>posílám Přílohu k žádosti o nemocenské na OSSZ a pak
>>>veškeré další lístky od doktora také,že?
>>1. neplacený je 1. pracovní den.
>>zaměstnavatel řeší náhradu za 21 dní nemoci t.j. 14 +
>>20 = 34 - 31 = do 3.8.
>>pak díl IV + trvání + přílohu na OSSZ.
>Děkuji
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
OSVČ, nezapomeňte změnit zálohu na zdravotní a sociální pojištění už za leden
Někdo se psem, jiný s Ámosem. Co popřála k Vánocům a novému roku vláda na sítích?
Kdy letos podat přiznání a přehledy OSVČ? Tady je daňový kalendář pro rok 2026
Změny, které přináší rok 2026 do oblasti zaměstnávání
Velký rozcestník změn v roce 2026, které se týkají podnikatelů
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
30. 7. 2013 11:01
Dobrý den,
zaměstnanec má pracovní dobu pondělí až pátek.Od 14.7.2013 je neschopen práce.Zaměstnavatel platí od 14.7.13 do 3.7.13, tzn., že 15,16,17 neplaceno,18,19,22,23,24,25,26,29,30,31,1.8.,2.8. platí náhradu? Je to tak? Nevím,jestli ten první neplacený den se počítá už ta neděle nebo až pracovní den?Nejsem si jistá,prosím o kontrolu.Pokud bude marodit nadále i po 3.8.2013, tak posílám Přílohu k žádosti o nemocenské na OSSZ a pak veškeré další lístky od doktora také,že?