Ochranná lhůta - nemocenská

  • (neregistrovaný)

    1. 8. 2013 9:58

    Dobrý den, můžete mi prosím poradit? Zaměstnankyně ukončila rodičovskou dovolenou na konci června. Bohužel se se zaměstnavatelem nedohodla na nástupu na zkrácený úvazek, tak se domluvili na ukončení pracovního poměru dohodou k 30.6.2013. Ted mi přinesla lísek od lékaře, že nastupuje na nemocenskou s rizikovým těhotenstvím. Jaká je v tomto případě ochranná lhůta? Spadá tato nemoc ještě na jejího zaměstnavatele? Někde jsem slyšela, že když se jedná o matku s dítětem mladším 15let, tak je tam ta lhůta delší. A pokud ano, mateřská bude též na zaměstnavatele? Děkuji za radu.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 1. 8. 2013 10:01

      all (neregistrovaný)

      Re: Ochranná lhůta - nemocenská
      Ochranná doba pro nemoc je 7 dní po skončení PP. Pro nárok na PPM 180 dní.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).