Ukončení prac.poměru

• sp (neregistrovaný)

  23. 8. 2013 8:23

  Dobrý den,
  chci se ujistit, zda při ukončení prac.poměru dohodou k 1.9.2013 tj.neděle nebude za ten jeden den se srážet zdravotní pojištění.
  Nástup u nové firmy 2.9.2013, podepíše prohlášení a nárok na odpočitatelnou položku bude až za říjen?
  Děkuji za odpovědi

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 23. 8. 2013 8:28

    RenataH (neregistrovaný)

    Re: ukončení prac.poměru
    musím vás ujistit, že bude. Měla byste "starému"zaměstnavateli do pokladny toto pojistné zaplatit, protože ze mzdy za září to nebude mít z čeho strhnout

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 23. 8. 2013 8:29

    RenataH (neregistrovaný)

    Re: ukončení prac.poměru
    nárok na slevu na popl. už za září

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 23. 8. 2013 8:28

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: ukončení prac.poměru
    Pokud má ukončení PP 1.9.2013, pak za tento den musíte srazit ZP, ikdyž je neděle, protože ZP se platí za kalendářní dny. Proč jste tak sepisovali ukončení? Pokud nepůjde v neděli do práce, pak mu nebudete mít z čeho ZP srazit , musíte jej zaplatit vy a pak vymáhat po zaměstnanci.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 23. 8. 2013 8:30

    RenataH (neregistrovaný)

    Re: ukončení prac.poměru
    já myslím, že je rozumné, že ukončili takto, zaměstnanec nepřijde o dovolenou za září

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 23. 8. 2013 8:36

    jasná. (neregistrovaný)

    Re: ukončení prac.poměru
    Ano, to je v prospěch zaměstnance, ale aby též zaměstnanec zaplatil na pokladně ZP....Taky se už nemusí objevit, i to se stává.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 23. 8. 2013 8:37

    sp (neregistrovaný)

    Re: ukončení prac.poměru
    Děkuji za odpovědi,
    ano takto se psalo ukončení, aby navazoval pracovní poměr a byl nárok na dovolenou 4/12.
    Zdravotní pojištění tedy bude dělat 8500/30 dní * 13,5 % tj. 39 Kč? To si zaměstnanec zaplatí.
    Odpočitatelná položka už za září u nového zaměstnavatele je, protože není žádný příjem za ten jeden den 1.9.?

    •   Zobrazit celé vlákno