Re: Sleva na dítě - potvrzení do srpna
Jedná se o vysokou školu. Já jsem nikdy po zaměstnancích doklad o ukončení VŠ nechtěla, když nepřinesl pokračující doklad, slevu už jsem mu neuplatnila a dál jsem nepátrala. Kolegyně ovšem diplom dětí od zaměstnanců vyžaduje. Mně to připadá zasahování do soukromí, nicméně možná je to tak správně. Ptám se, protože já osobně od zaměstnanců nechci nic víc než oni musí, tak abych měla doloženo vše co musím mít.
Děkuji.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
OSVČ, nezapomeňte změnit zálohu na zdravotní a sociální pojištění už za leden
Někdo se psem, jiný s Ámosem. Co popřála k Vánocům a novému roku vláda na sítích?
Kdy letos podat přiznání a přehledy OSVČ? Tady je daňový kalendář pro rok 2026
Změny, které přináší rok 2026 do oblasti zaměstnávání
Velký rozcestník změn v roce 2026, které se týkají podnikatelů
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
11. 9. 2013 10:17
Dobrý den,
můj dotaz zní, zda musí zaměstnanec dokládat diplom či maturitní vysvědčení či jakýkoliv jiný doklad o ukončení studia dítěte, na které uplatňuje slevu na dani. Má potvrzení o studiu do srpna a na září už další doklad nedonese. Musím zkoumat proč nedonesl další potvrzení? Nebo mu prostě slevu jen nedám a nezkoumám proč neuplatňuje dál...
Je takový postup v zákoníku?
Děkuji za odpovědi.