Práce přesčas

• missa (neregistrovaný)

  3. 10. 2013 13:21

  Pěkný den všem, zaměstnanec s hodinovou sazbou odpracoval v měsíci září 190 hodin, podle rozvrhu zaměstnance měl odpracovat 181 hodin. Nadřízený nařídil proplatit 190 hodin x sazba. Nic víc. O nějakém příplatku za hodiny navíc nechce slyšet, o náhradním volnu taky ne, vyrovnávací období mu nic neříká. Jak se s tím mám poprat? Děkuji za názory.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 3. 10. 2013 13:26

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Práce přesčas
    Je to váš nadřízený nebo jeho?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 10. 2013 13:31

    missa (neregistrovaný)

    Re: Práce přesčas
    Jeho i můj, bohužel.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 10. 2013 13:41

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Práce přesčas
    Třeba to nebyla práce "na příkaz zaměstnavatele nebo s jeho souhlasem". Ať vám to do podkladů k výplatám napíše, že to má být bez příplatku, aby to pak v budoucnu nebylo na vás.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 3. 10. 2013 13:50

    missa (neregistrovaný)

    Re: Práce přesčas
    Není jen jeden zaměstnanec, jsou to všichni, někdo má hodinu, někdo má 10. Musíme "šetřit". Písemně mě nic nedá.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 10. 2013 13:52

    missa (neregistrovaný)

    Re: Práce přesčas
    Upozorňuji na to každý měsíc...

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 10. 2013 13:52

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Práce přesčas
    Hlavně, aby si to pamatoval, až půjde do tuhého.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 10. 2013 13:56

    Andy* (neregistrovaný)

    Re: Práce přesčas
    Dobrý den, snad mě ostatní neukamenují, ale kdysi jsem tady četla tuto radu-dejte mu do mezd jen hodiny dle úvazku a přesčasové nevykazujte a zaplaťte je formou odměny.
    Takto to finančně vyjde nastejno a nebude mít problémy, že neplatíte příplatky za přesčas.
    Pěkný den

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 10. 2013 14:12

    missa (neregistrovaný)

    Re: Práce přesčas
    To bych ráda udělala, ale kontroluje každou mzdu, to co on odsouhlasí, musí být ve mzdě. Jinak moc děkuji za rady.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 10. 2013 14:30

    Lenka21 (neregistrovaný)

    Re: Práce přesčas
    Tak když nechce dát příplatky, tak určitě nebude chtít dát ani odměnu :)

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 10. 2013 17:02

    Kara (neregistrovaný)

    Re: Práce přesčas
    Ono se to s tou odměnou dělá, když už mají přesčasů moc a víc by jich mít nemohli, že jim za tu práci zaměstnavatel zaplatí formou odměny. Ale ta odměna by jim zvýšila hodinový průměr pro příští čtvrtletí.

    •   Zobrazit celé vlákno