Osoba zdravotně znevýhodněná

  • (neregistrovaný)

    10. 10. 2013 12:42

    Dobrý den, zaměstnanec pracuje na chráněném pracovním místě a v 12/2013 mu končí statut osoby zdravotně znevýhodněné. Od ledna je pro zaměstnavatele "zdravý". Můžu dát zaměstnanci výpověď dle 52 písm. f, když na chráněném pracovním místě mohou být zaměstnáni jen zaměstnanci zdravotně postiženi?
    Děkuji Maťule

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 10. 10. 2013 16:22

      JiřinaH. (neregistrovaný)

      Re: Osoba zdravotně znevýhodněná
      Jestliže na chráněném pracovním místě pracuje zdravý, přesto podle mého názoru nesplňujete podmínku pro podání výpovědi podle 52 f) ZP. On je způsobilý tuto dosavadní práci vykonávat.
      Jen na něj nemůžete již požadovat dotaci nebo byste museli na základě organizačního rozhodnutí organizace snížit stav , stal by se nadbytečným a podle § 52c) by skončil s nárokem na odstupné.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).