Re: OT Volno o svátcích
>pracuji jako prodavačka oděvů u zahraniční firmy a
>tato fírma má
>otevřeno sedum dní v týdnu i ve svátcích.Nyní před
>vánoci nám
>sdělili,že si svátky musíme napracovat,pokut budeme v
>ten den
>mít volno.
>druhým dotazem by bylo,při odchodu ze zaměstnání nám
>dělají
>osobní prohlídky rukama do tašek,protože české
>prodavačky nej-
>více kradou. O celkové šikaně během pracovní doby ani
>nemluvím,
>je to jen na tom,kdo vydrží.
Re: OT Volno o svátcích
No také jsem přemýšlela o čem to je, ale asi se paní ptá, co dělat, když na ní chtějí napracovat svátky - to je blbost, na náhradu za svátek máte nárok. Ale jinak Vám asi moc nepomůžeme, jediné je požádat o pomoc na Inspektorátu práce, ale to si zas myslím,že si musíte vybrat, bud tam chcete pracovat, nebo ne....
Re: OT Volno o svátcích
>>>>pracuji jako prodavačka oděvů u zahraniční firmy a
>>>>tato fírma má
>>>>otevřeno sedum dní v týdnu i ve svátcích.Nyní před
>>>>vánoci nám
>>>>sdělili,že si svátky musíme napracovat,pokut budeme v
>>>>ten den mít volno.
>No také jsem přemýšlela o čem to je, ale asi se paní
>ptá, co dělat, když na ní chtějí napracovat svátky - to
>je blbost, na náhradu za svátek máte nárok. Ale jinak
>Vám asi moc nepomůžeme, jediné je požádat o pomoc na
>Inspektorátu práce, ale to si zas myslím,že si musíte
>vybrat, bud tam chcete pracovat, nebo ne....
Předpokládám, že nepracujete v týdnu všech 7 dní.
Takže buď máte na den svátku naplánovanou směnu a tu odpracujete (a dostanete za ní mzdu + náhradní volno nebo 100 % příplatek), nebo na den svátku nemáte naplánovanou směnu a nic si nemusíte napracovat.
Nebo máte naplánovanou směnu, ale zaměstnavatel rozhodne, že v důsledku svátku odpadne (bude méně osob na směně), v tom případě dostanete náhradu mzdy za odpadlou směnu.
Re: OT Volno o svátcích
>>>>>pracuji jako prodavačka oděvů u zahraniční firmy a
>>>>>tato fírma má
>>>>>otevřeno sedum dní v týdnu i ve svátcích.Nyní před
>>>>>vánoci nám
>>>>>sdělili,že si svátky musíme napracovat,pokut budeme v
>>>>>ten den mít volno.
>
.
>založte so potichu odborovou organizaci a uvidíte, jak jim vypadnou voči z dolíků, až přjdete kolektivně vyjednávat o podmínkách práce a odměňování.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Podnikatelé budou muset u EET nahlásit i provozovny, kde přijímají neevidované tržby
JMHZ v praxi: Jak správně využít služby a vyhnout se zbytečným chybám
Dohlášení údajů zaměstnance: Videonávod radí, jak na to krok po kroku
Kdy musí důchodci podat daňové přiznání a zdanit svůj důchod?
Stačilo pár úprav posudků pro invaliditu v počítači a lidé získali dávky
Kolové nápoje: Od lékárnických tajností k miliardovému marketingu
6. 12. 2013 15:32
pracuji jako prodavačka oděvů u zahraniční firmy a tato fírma má
otevřeno sedum dní v týdnu i ve svátcích.Nyní před vánoci nám
sdělili,že si svátky musíme napracovat,pokut budeme v ten den
mít volno.
druhým dotazem by bylo,při odchodu ze zaměstnání nám dělají
osobní prohlídky rukama do tašek,protože české prodavačky nej-
více kradou. O celkové šikaně během pracovní doby ani nemluvím,
je to jn na tom,kdo vydrží.