Výstupní prohlídka

• r (neregistrovaný)

  11. 12. 2013 18:15

  Prosím jak řešit výstupní prohlídku u zaměstnance, když jí odmítne absolvovat? Stačí si to nechat od něho podepsat? Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 11. 12. 2013 20:14

    danka08 (neregistrovaný)

    Re: Výstupní prohlídka
    Výstupní prohlídka na rozdíl od vstupní, která je povinná a hrozí pokuta až 2 miliony není povinná - to bylo dnes řečeno
    na školení, ale firmy posílají zaměstnance na výstupní kontrolu kvůli "ohlídání " různých nemocí, které pak chtějí
    hodit na zaměstnavatele - to že Vám něco podepíše a pak
    může vážně onemocnět a svést to na následky Vaší firmy - no nevím jak byste se z toho vykroutili...................

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 12. 2013 21:04

    Kara (neregistrovaný)

    Re: Výstupní prohlídka
    Sice to nemá logiku, ale výstupní prohlídka se provádí na žádost zaměstnance. Viz debata: http://business.center.cz/business/diskuze/zprava.aspx?id=1119856

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 12. 12. 2013 9:03

    janina36 (neregistrovaný)

    Re: Výstupní prohlídka
    >>Souhlasím s dankou, jedná se o pohlídání případných nároků bývalého zaměstnance -nemoci z povolání atd. člověk až valí oči co jsou někteří lidé schopní..................

    •   Zobrazit celé vlákno