Re: Dohoda o prov. práce a roční zúčtová
Prosím ještě mám jeden dotaz: slyšela jsem, že zmiňovaná zaměstnankyně pracuje na dohodu o prov. práce ještě v jiné firmě. Musí si podat daňové přiznání, nebo má přínést potvrzení o zdan. příjmech z té firmy a můžu ji roční zůčtování udělat? Moc děkuji za odpověď.
Re: Dohoda o prov. práce a roční zúčtová
Málo informací. Záleží na tom, zda zaměstnání šli po sobě nebo byly souběžně, zda byla odvedena srážková daň nebo zálohová.
Re: Dohoda o prov. práce a roční zúčtová
Nemám v tuto chvíli možnost se jí zeptat, tak prosím o ujasnění: pokud měla příjem nižší než 5000,- hrubého a srážkovou daň u druhého zaměstnavatele a přinese potvrzení o zdanitelných příjmech, tak jí roční zúčtování udělat můžu? Chce uplatnit nezdanitelnou část základu daně za zaplacené penzijní a životní pojištění. Ještě jednou moc děkuji.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Změny, které přináší rok 2026 do oblasti zaměstnávání
Velký rozcestník změn v roce 2026, které se týkají podnikatelů
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více než 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
22. 1. 2014 10:03
Prosím o radu: zaměstnankyně u nás pracovala v r. 2013 na dohodu o provedení práce, má u nás podepsáno prohlášení. Je na rodičovské dovolené a u hlavního zaměstnavatele pro rok 2013 příjmy ani podepsáno prohlášení neměla. Předpokládám, že roční zúčtování ji jako poslední zaměstnavatel můžu udělat. Je to tak?